培训目标

s   理解Excel, PowerPoint2003的背景知识框架

s   掌握例如数据透视表等Excel的数据统计分析功能和工具在HR部门的应用；

s   掌握Excel中高级公式和函数在HR中的中高级应用；

s   熟悉HR职能中招聘、薪酬福利、培训、绩效考核等的Excel操作；

s   理解什么是好的演示，以及学会使用PowerPoint文字布局技巧、母版和模板设计；

s   学习PPT的自选图形制作、自定义动画等高级功能。

课程大纲

1.  Excel基础知识、基本操作与数据处理

s   Excel的学习诀窍

s   Excel的学习进阶

s   数据录入

s   工作表和数据区域编辑

s   数据处理

s   Excel和Word的邮件合并

s   高级功能

s   打印

2.  常用HR函数与公式计算

s   名称的应用

s   函数的基础知识

s   数学函数的应用

s   查询和引用函数的应用-Vlookup, Lookup, Hlookup等

s   文本函数的应用-Text, Len, Mid,Char,

s   统计函数的应用-Max, Min, Average, Countif, VAR, Stedv等

s   日期和时间函数的应用 -DateDif, Date, Weekday, Weeknum, Workday等

s   逻辑函数的应用-If, And, OR等

s   信息函数的应用-Info, Cell, Isnumber等

s   数据库函数的应用-Dsum, Dcount等

3.  Excel数据分析

s   数据的排序

s   数据的分类与汇总

s   数据透视表

s   数据透视图

s   数据分析工具-合并计算、模拟运算、线性规划等

4.  Excel图表与图形

s   图表的应用

s   Excel动态图表

s   Excel图形

5.  Excel VBA的应用

s   宏的原理和录制

s   宏的编译和运行

s   常用VBA语句

6.  人员招聘与录用

s   创建招聘员工录用程序表和流程图

s   招聘之面试评价表

s   面试、笔试成绩统计表

7.  培训管理

s   培训计划表和培训日程安排表

s   培训需求调查表

s   培训成绩统计分析表

s   运用方差分析工具统计培训效果

s   培训现场评估反馈结果统计图

8.  薪酬福利管理

s   加班统计表

s   员工销售奖金计算表

s   个人所得税代扣代缴表

s   带薪年假天数统计表

s   考勤管理表

s   员工月度工资表

s   批量制作员工工资条

s   职工社会保险费统计表

s   运用线性规划进行值日安排

9.  绩效管理

s   员工评估基本信息表

s   员工绩效评估表

s   绩效评估分数统计表

10.人事信息数据统计分析

s   人事信息数据表的编制

s   用数据透视表和数据透视图分析员工综合情况

s   员工人事信息数据查询表（动态更新员工照片）

s   人力资源动态图表

s   VBA制作公司调查表